相关推荐： 幼儿园员工离职管理制度 员工离职管理规定 公司员工离职管理制度模板 员工离职管理制度及工作流程 公司员工离职管理办法 公司员工离职管理制度范本 公司员工离职管理制度(精选6篇) 公司员工离职管理制度规定 公司员工离职管理规定及流程 公司员工离职管理制度内容 公司员工离职管理制度设计 员工离职管理制度规章制度 公司员工离职管理制度怎么写 员工离职管理制度怎么写 公司离职管理制度规定 员工离职管理制度及注意事项 员工离职管理制度(范本)
在这个发展不断提速的社会中，大家需要使用制度的场合越来越多，制度是要求成员共同遵守的规章或准则。你所接触过的制度都是什么样子的呢？下面是小编收集整理的公司员工离职管理制度，欢迎大家阅读参考学习！
公司员工离职管理制度篇1
第一条、
公司所有员工自请辞职者，应按下列期限预先提出辞呈并交书面的申请。
1、经理(含)以上人员，应于离职二月前提出。
2、主任(含)以下人员，应于离职一月前提出。
凡经理以上人员自辞职申请上交起未满二月擅自离开公司的或主任以下人员自辞职申请上交起未满一月擅自离开公司的，一律按违约处理，公司有权扣留其工资和风险金。
请关闭浏览器的畅读模式或者取消屏蔽JavaScript的正常运行，避免出现内容显示不全或者段落错乱。
原网页地址：https://www.fzblnpko.com/xuexila/11527482.html